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Dall`employee Experience All`employee Caring. Le Organizzazioni Nell`era Post Covid-19
Autore:Sica Rosario
EAN: 9788835108740
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
24.00 €
NON DISPONIBILE 
     | | la pandemia da covid-19 ha modificato radicalmente lo scenario in cui operano le organizzazioni. come riprogettare i processi di lavoro? che ruolo dare alla leadership? quali tecnologie di collaborazione adottare? come far fronte ai bisogni emotivi e sociali dei remote worker? presentando una serie di casi emblematici, raccontati direttamente dai rappresentanti di alcune delle piu` importanti aziende italiane e internazionali, il volume risponde a queste e a molte altre domande e indica strumenti per gestire con successo il cambiamento negli anni a venire. la pandemia da covid-19 ha messo in crisi interi mercati e modificato radicalmente lo scenario in cui operano le organizzazioni. tuttavia, se molte sono le incognite ancora irrisolte, l`era post covid-19 puo` essere vista anche come una grande opportunita`, a condizione di abbracciare davvero il cambiamento e ridisegnare totalmente l`organizzazione. il remote working, per citare un aspetto centrale, ha acquistato un rilievo che non aveva mai avuto prima e, se correttamente impostato, rappresentera` una grande variazione del lavoro; ma, per evitare criticita`, occorre ripensare l`employee experience prendendo in considerazione in modo piu` completo i bisogni delle persone e, dunque, andando verso la dimensione dell`employee caring. |
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Qualita` Per Competere. Approcci, Modelli E Misure Per Il Miglioramento Dell`efficacia Strategica E
Autore:Faraglia Domenico
EAN: 9788835108894
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
38.00 €
NON DISPONIBILE
| | un manuale per affrontare in modo proattivo gli aspetti innovativi della qualita` rintracciabili nelle norme iso di nuova emissione. presenta metodologie per aiutare le organizzazioni ad applicare la norma iso 9001:2015, creare valore crescente per le parti interessate e ottenere un successo durevole sul piano competitivo, reddituale e sociale. il testo presenta i temi sopra richiamati nell`ottica della qualita` come vantaggio competitivo, nella convinzione che rendendo queste metodologie abituali strumenti di lavoro sia possibile confrontarsi con autorevolezza sul mercato, creare valore crescente per le parti interessate rilevanti e ottenere, quindi, un successo durevole. la quarta edizione presenta le migliori pratiche correnti del settore aerospazio e difesa, altresi` diffuse nell`industria automobilistica, generalmente considerate le piu` efficaci per la realizzazione di un processo di problem solving o di uno specifico compito, ossia le metodologie 5s (cinque esse), 8d (otto discipline), 5w (5 whys), 3l-5y (3 legged - 5 whys), rcca (root cause corrective actions), fmea (failure mode & effect analysis) e, ultima ma non meno importante, la apqp (advanced product quality planning). prefazione di fiorenzo franceschini, presentazione di sergio bini. |
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Innovation + Management. Standardizzare L`efficienza Dell`organizzazione. Personalizzare L`effic...
Autore:Ortenzi Ivan
EAN: 9788835107330
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
30.00 €
NON DISPONIBILE
| | un volume per aiutare manager e imprenditori a rispondere all`esigenza di "fare innovazione" in modo pragmatico, strutturato, sistematico e, soprattutto, duraturo perche` reiterato nel tempo. sul tema dell`innovazione in azienda sono state scritte dozzine di libri... ma l`argomento e` tanto mutevole e ricco di dinamiche che, spesso, la speranza di manager e imprenditori di "tenere il passo" viene frustrata dalla realta`. in questo contesto, "innovation + management" e` stato scritto con l`obiettivo di aiutare manager e imprenditori a rispondere all`esigenza di "fare innovazione" in modo pragmatico, strutturato, sistematico e, soprattutto, duraturo perche` reiterato nel tempo. dall`analisi, alla decisione, all`execution e in presenza di molte opzioni - design thinking, corporate lean startup, agile, exo e npd - la chiave e` quella di personalizzare in modo rapido l`applicazione dei principi alla singola realta` aziendale e alle esigenze di business; e la soluzione sta nel prendere in considerazione strumenti e metodologie con un obiettivo preciso: mettere in discussione lo status quo. attraverso casi pratici, testimonianze e modelli operativi, il volume si propone di accompagnare il lettore dalla generazione delle idee sino alla loro realizzazione concreta sul mercato, affrontando i singoli passi e la collaborazione dei soggetti coinvolti all`interno e all`esterno dell`ecosistema aziendale. |
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Manuale Delle Tecniche Del Commercio Estero
Autore:Lombardi Luigi
EAN: 9788835106982
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
72.00 €
NON DISPONIBILE
| | in questo volume vengono trattate le tecniche, la cui conoscenza e` indispensabile ai fini di una preparazione globale del professionista import-export: tecnica mercantile; tecnica valutaria, tecnica degli scambi internazionali; tecnica dei trasporti aerei, marittimi, stradali, ferroviari, postali e i trasporti intermodali e containerizzati; tecniche delle assicurazioni merci; gli incoterms della cci 2010; le modalita` dei pagamenti internazionali, compresa la disciplina delle lettere di credito; gli scambi intraunionali; la modulistica intrastat e un accenno al regime dell`iva negli scambi internazionali all`esportazione e all`importazione per le principali operazioni di scambio. vengono, inoltre, approfondite tutte le altre discipline che intervengono nella catena logistica internazionale che comprende il movimento delle merci dalla partenza all`arrivo, con tutte le implicazioni documentali, di costi, rischi e responsabilita`, conseguenti alla stipulazione del contratto di compravendita internazionale. e un volume quindi completo di tutte le tecniche del commercio estero. |
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Rifondare Le Organizzazioni. Una Mappa Strategica Per Mercati In Rapida Trasformazione
Autore:Yeung Arthur Ulrich Dave
EAN: 9788835108146
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
29.00 €
NON DISPONIBILE
| | succede raramente che venga pubblicato un libro cosi` paradigmatico e in grado di modificare il nostro modo di percepire e conoscere le organizzazioni. una lettura per tutti i leader che desiderano costruire un`organizzazione piu` forte e reattiva, nonche` per tutti coloro che lavorano in ambito di risorse umane, sviluppo organizzativo e consulenza aziendale, che ne plasmano le forme in modo da produrre risultati di rilievo. oltre alla tradizionale organizzazione gerarchica, negli anni sono emersi molti nuovi modelli - organizzazione agile, networked organization e olocrazia, solo per citarne alcuni - che si sono rivelati non autenticamente, efficaci. come si costruisce un`organizzazione che possa rispondere con agilita` ai mercati in rapida trasformazione? che tipo di azienda puo` ampliarsi e muoversi velocemente, e come la si guida? gli autori forniscono ai leader la necessaria mappa strategica per rifondare la loro organizzazione. attingendo da approfondite ricerche condotte in grandi aziende cinesi, americane ed europee (alibaba, amazon, didi, facebook, google, huawei, supercell e tencent), e prendendo spunto dai piu` recenti studi sulle pratiche organizzative, gli autori spiegano come costruire un nuovo tipo di organizzazione (un "ecosistema orientato al mercato"- eom) in grado di rispondere alle variazioni delle opportunita` di mercato con rapidita`. questo libro propone un pratico e integrato modello a sei fasi, esaminando tutte le decisioni che i dirigenti aziendali devono affrontare - selezionare strategie, competenze, strutture, culture, governance e stili di leadership adeguati - per creare un valore radicalmente maggiore nei mercati in rapido movimento. |
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Efficienza Per Competere La Strategia, Il Modello E Gli Strumenti Per Uno Sviluppo Innovativo D...
Autore:Amadio Alessandro
EAN: 9788891790729
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
22.00 €
NON DISPONIBILE
| | quando possiamo definire un`azienda efficiente? la domanda non e` cosi` banale e la risposta non e` affatto scontata. un`azienda che pianifica strategie di competitivita`, che introduce un modello analitico di miglioramento dei processi, che impiega strumenti di gestione innovativi particolarmente efficaci in una logica di miglioramento continuo, e che produce redditivita` valorizzando le proprie risorse umane, puo` essere considerata oggettivamente efficiente. "efficienza per competere" costituisce un nuovo progetto di gestione aziendale in grado di portare rapidamente il valore alle imprese sviluppando le prestazioni, garantendo efficienza e competitivita` a tutti i processi aziendali attraverso un modello innovativo che adotta strumenti avanzati di gestione aziendale e di controllo strategico delle prestazioni e che prevede la sincronizzazione dei processi e delle attivita` attraverso la teoria dei vincoli. il testo, impostato con approccio analitico ma con taglio operativo, e` strutturato in otto capitoli indipendenti, ma collegati e interrelati, riconducibili ad altrettanti pilastri eccellenti che costituiranno nell`insieme l`elemento propulsore dello sviluppo delle prestazioni aziendali. non mancheranno richiami alla lean manufacturing cosi` come alla world class manufacturing e alla theory of constraints ma con un approccio nuovo, integrato e sinergico. la presenza di matrici, tabelle, diagrammi di flusso ed esempi pratici rende particolarmente agevole la lettura e la fruibilita` del testo in funzione del suo utilizzo a supporto di un progetto di miglioramento aziendale. |
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Talent E High Performer Display Metodologie E Strumenti Per La Visualizzazione E La Quantificaz...
Autore:Vettori Andrea
EAN: 9788891789990
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
16.00 €
NON DISPONIBILE
| | il manuale introduce alle nuove metodologie (formative manageriali) e ai nuovi strumenti (scale e algoritmi) per la visualizzazione e la quantificazione dei talenti e delle risorse umane ad alto rendimento nelle aziende private e pubbliche. un testo per tutti coloro che nelle aziende private e pubbliche gestiscono risorse umane. la motivazione di questo testo nasce dal desiderio di visualizzare e quantificare all`interno delle aziende, siano esse private o pubbliche, quelle persone che per le loro potenzialita` intellettive sono dei talenti e quelle che per le loro notevoli abilita` e capacita` attitudinali hanno un alto rendimento (i cosiddetti high performers). nella vita aziendale questo compito diventa di importanza strategica. le potenzialita` intellettive, le abilita` e le capacita` attitudinali, cosi` come le competenze tecniche, individualmente "accertate", non sempre si trasformano in "competenze dimostrate" in quanto l`azienda e` un sistema organizzato costituito da una rete di risorse umane interagenti e in relazione tra di loro, dove un cambiamento di una parte condiziona tutto il sistema. questo manuale di facile e semplice uso scaturisce dall`esperienza sul "campo" dell`autore, maturata prima come dirigente, poi come consulente e formatore e infine come docente universitario, esperienza che ha permesso di toccare con mano quotidianamente situazioni, problematiche e opportunita` che hanno portato a sviluppare capacita` di comprensione delle organizzazioni complesse/sistemiche e competenze specifiche nell`area delle risorse umane. il manuale, quindi, introduce delle nuove metodologie (formative manageriali) e dei nuovi strumenti (scale e algoritmi) per la visualizzazione e la quantificazione dei talenti e delle risorse umane ad alto rendimento e si rivolge a tutti coloro che nelle aziende gestiscono risorse umane indipendentemente dai ruoli e dalle funzioni svolte. |
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Strategia Di Trasformazione Digitale Il Manuale Operativo Per Pmi E Aziende Familiari
Autore:Weissman Arnold Wegerer Stepha
EAN: 9788891780744
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
24.00 €
NON DISPONIBILE
| | solo con una strategia ben pensata le imprese familiari possono assicurarsi una lunga sopravvivenza nel futuro digitale. arricchito da moltissimi casi di pmi e aziende familiari, il libro aiuta a sviluppare una coerente strategia aziendale passo dopo passo, a pensare in maniera innovativa e ad attuare un modello di business che tenga conto dell`ondata dirompente dell`innovazione. le imprese leader di oggi che non hanno trasformato la propria impresa in un modo digitale rischiano di essere superate dalle startup, che vivono un modo di pensare del tutto diverso e diversi modelli di business (digitali). solo con una strategia digitale ben pensata le imprese familiari possono assicurarsi una lunga sopravvivenza nel futuro digitale. il presente manuale, partendo dalle basi degli sviluppi nel mondo digitale, vi accompagna nella reimpostazione dei quattro pilastri aziendali che sono stati soggetti di una potente rivoluzione: il cliente, il modello di business, l`eccellenza operativa e l`uomo nel contesto aziendale del futuro. questo libro traccia un percorso passo dopo passo nello sviluppo di una strategia aziendale coerente e aiuta nell`introdurre un ragionamento innovativo in azienda. e arricchito con numerosi case studies italiani e europei e propone consigli e checklist di valutazione per sapere a che punto si e` in ogni fase di realizzazione. un testo immediato perche` la vostra impresa prosegua anche in futuro sulla via del successo. |
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Disciplina Dell`imprenditore. 24 Passi Per Una Startup Di Successo. Workbook (la)
Autore:Aulet Bill
EAN: 9788891780676
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
35.00 €
NON DISPONIBILE
| | il volume "la disciplina dell`imprenditore"di bill aulet ha trasformato irreversibilmente il modo di pensare l`attivita` imprenditoriale. questo volume vuole essere un supplemento essenziale al libro che ha rivoluzionato l`imprenditorialita` e si pone come un manuale pratico per applicare il modello dei 24-passi, evidenziando i punti critici dietro al successo o al fallimento di un`impresa alle prime armi. questo manuale pratico applica il modello, analizza i passi e ti guida piu` a fondo, evidenziando i punti critici dietro al successo o al fallimento di un`impresa alle prime armi. gli esercizi e le considerazioni nel volume ti aiuteranno ad accrescere i tuoi punti di forza indicandoti, al contempo, le aree sulle quali devi ancora lavorare - perche`, quando si tratta della tua impresa, non e` mai abbastanza per fermarsi a riflettere. con il workbook al tuo fianco, ti sara` possibile: costruire la tua impresa in maniera sistematica; perfezionare il tuo istinto per riconoscere i problemi e risolverli prima che si rivelino fatali; mettere alla prova e approfondire le tue conoscenze tramite esercizi, modelli excel e casi studio; innovare, perseverare e creare prodotti che i clienti vogliono e per i quali sono disposti a pagare. fondare un`impresa e` un impegno serio che comporta molti rischi e grandi sacrifici. ma, la ricompensa ti trasformera` e sara` appagante. "la disciplina dell`imprenditore - workbook" e` qui per aiutarti a ottenere quella ricompensa, massimizzando le tue probabilita` di successo. |
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In Equilibrio Dinamico All`orlo Del Caos
Autore:Aa.vv.
EAN: 9788891790002
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
26.00 €
NON DISPONIBILE
| | le scienze della complessita` applicate al management possono essere considerate metaforicamente come il "battesimo" del management, laddove il "peccato originale" del management puo` essere imputato a un`originaria concezione meccanicistica dei fenomeni sociali ed economici. gli autori affrontano l`evoluzione dei modelli di business e manageriali su tre diversi piani concettuali: manageriale, economico e simbolico/narrativo. un volume per capire come navigare nella complessita` e portare in porto le navi delle nostre imprese. siamo tutti in viaggio lungo sentieri stretti, in bilico tra ordine e disordine, dove per rimanere in equilibrio - ovvero per rimanere in vita - dobbiamo camminare sul crinale dell`orlo del caos, attenti a non cadere nel troppo ordine (morte per fossilizzazione) o nel troppo disordine (morte per disintegrazione). la vita e` in una zona intermedia tra ordine e disordine che e` l`area della complessita`. il saggio raccoglie i contributi di vari autori che riflettono su come si possa navigare appunto nella complessita` e portare in porto le navi delle nostre imprese. il filo rosso che lega i contributi degli autori e` la teoria della complessita`, cioe` un insieme interconnesso di ipotesi, enunciati e proposizioni finalizzato a comprendere i sistemi caratterizzati da proprieta` quali emergenza dal basso, auto-organizzazione, non linearita`, varieta`, variabilita`, interdipendenza, incertezza e indeterminazione. proprieta`, queste ultime, tipiche dei sistemi complessi come le organizzazioni, le imprese, i mercati. il primo capitolo del libro si concentra sul significato e implicazioni dell`orlo del caos nel management, il secondo sulla gestione ambidestra delle imprese, il terzo su come cambia il ruolo dei manager nelle organizzazioni complesse, il quarto sull`utilizzo dell`approccio sistemico, il quinto sui lati chiari e oscuri della rivoluzione digitale in essere e il sesto sulla narrazione come strumento di comunicazione e di gestione del cambi |
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Business Agility Che Cosa E` Come Funziona E Perche` Oggi E` Necessaria
Autore:Lisca Fabio
EAN: 9788891788566
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
27.00 €
NON DISPONIBILE
| | la business agility e` la capacita` di un`organizzazione di riconfigurare velocemente struttura, strategia, processi, competenze, ruoli e tecnologie per cogliere opportunita`, modificare modelli di business, fare innovazione continua e produrre valore. le aziende vogliono diventare business agile perche` si sono rese conto che la competizione si e` spostata su un altro campo: non piu` battere i concorrenti, ma creare una relazione unica con i clienti e fornire soluzioni immediate ai loro problemi, e un mindset agile e` vitale per rispondere a questo nuovo modello economico e sociale. attenzione pero`, "agile" e` un termine che sta diventando di moda e ogni volta che un concetto o un`idea diventano di moda i fraintendimenti aumentano vertiginosamente: il piu` consistente fraintendimento e` che agile sia una metodologia da applicare, una sorta di "copia e incolla" per far diventare un`organizzazione agile. facciamo chiarezza! esiste una sostanziale differenza tra "fare agile", ovvero implementare un metodo agile, ed "essere agile" che significa avere un mindset agile, basato sul paradigma emergente di autonomia condivisa. e questo libro illustra, passo dopo passo, la road map per assumere tale mindset, per acquisire una prospettiva veramente basata sul cliente e per gestire i propri dipendenti in modo differente, per introdurre le nuove pratiche agile people strategy, per comprendere il nuovo skillset necessario alle organizzazioni agile. il passaggio dal paradigma convenzionale di predizione e controllo al paradigma di autonomia condivisa significa passare da un`organizzazione basata su una catena del valore lineare a un ecosistema dinamico basato su un network di dati, informazioni, interazioni, competenze e valore che fluiscono costantemente tra le parti del sistema. solo le organizzazioni con un mindset agile saranno business agile: le aziende che non saranno capaci di cambiare paradigma e di evolvere si estingueranno. |
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Audit E Gdpr Manuale Per Le Attivita` Di Verifica E Sorveglianza Del Titolare E Del Dpo (data P...
Autore:Butti Giancarlo Perugini Maria
EAN: 9788891782458
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
24.00 €
NON DISPONIBILE
| | le attivita` di verifica e audit, oltre a costituire un obbligo per i dpo, sono uno strumento di accountability per tutti i titolari e responsabili del trattamento. la normativa e` particolarmente articolata, vasta, trasversale e in continua evoluzione: i pochi requisiti di conformita` definiti in modo puntuale (ad esempio, il contenuto obbligatorio dell`informativa) coesistono con i molti la cui valutazione e` lasciata alla responsabilita` del titolare (ad esempio, le misure di sicurezza). il volume descrive dunque il processo di audit nel suo complesso: la stesura di un piano di audit, la definizione di una metodologia di descrizione delle non conformita`, la loro valutazione secondo diverse metodologie (quali ad esempio i modelli di maturita`), la stesura di un audit report e la relativa valutazione complessiva. dopo una presentazione delle caratteristiche dell`attivita` di audit e dei relativi standard e buone pratiche, il volume propone le metodologie per effettuare un assessment iniziale utile a individuare le aree a maggiore rischio di non conformita` e a definire il conseguente piano di audit. vengono proposte metodologie di verifica dei requisiti di conformita` attraverso check list precostituite, suggerimenti su come costruire check list personalizzate e altri strumenti utili nei documenti realizzati da enti, agenzie e autorita` garanti, quali esempi di buone pratiche. vengono descritti sia i punti di controllo di carattere generale, sia quelli specifici di ogni macro argomento trattato. un breve capitolo analizza le varie figure coinvolte: chi puo` svolgere un`attivita` di verifica, le qualifiche che deve avere, le certificazioni esistenti per dimostrare le proprie competenze. |
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Come Finanziare L`impresa Il Calcolo Del Fabbisogno Finanziario Con Contenuto Digitale Per Acc...
Autore:Muscettola Marco
EAN: 9788891788351
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
26.00 €
NON DISPONIBILE
| | il libro riassume un concreto manuale di tecnica bancaria, dalla teoria economica fino alla pratica del calcolo matematico del fabbisogno finanziario. con questo libro il lettore avra` tutti gli elementi per comprendere le cause e le conseguenze di un affidamento bancario, le finalita`, le dinamiche e, soprattutto, la coscienza del fabbisogno finanziario e le modalita` di copertura. l`amministratore dell`azienda, in questo modo, prima di relazionarsi con un istituto di credito, sara` consapevole di come e perche` sara` valutata la sua azienda. il libro e` uno strumento utile anche per i consulenti delle imprese e per chi, comunque, dovra` giudicare l`adeguatezza dell`impresa richiedente credito. con l`ausilio dell`allegato excel sara` possibile calcolare il fabbisogno finanziario, in pratica, e verificare strategicamente le dinamiche aziendali al mutare delle condizioni economiche. prefazione di danilo colucci. |
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Growth Hacking Mindset. Non Esiste Innovazione Senza Sperimentazione
Autore:Gaito Raffaele
EAN: 9788891782663
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
22.00 €
NON DISPONIBILE
| | in un`epoca nella quale il digitale cambia le regole del gioco di continuo e i trend nascono e muoiono in una manciata di mesi, solo chi sperimenta riesce a sopravvivere. non si tratta piu` solo di crescita, ma di evoluzione e di trasformazione. questo vale per realta` di ogni tipo - piccole e grandi, digitali e tradizionali: nessuna azienda o organizzazione puo` tirarsi indietro di fronte a questo scenario. prima dei tecnicismi, degli strumenti e delle tattiche, e` fondamentale lavorare sul mindset delle aziende e delle persone che ne fanno parte. raffaele gaito, gia` autore di "#growth hacker", si concentra proprio su questo aspetto, soffermandosi su concetti apparentemente passati di moda, come visione, strategia, e approccio, ma che mai come oggi giocano un ruolo di fondamentale importanza. ispirazionale e operativo allo stesso tempo, questo libro rompe gli schemi e stimola domande scomode: una guida step by step nel mondo della sperimentazione, dell`analisi dei dati e del pensiero laterale. |
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Credit Manager. Il Calcolo Del Fido Commerciale, I Pagamenti Nazionali E Internazionali, La Tute...
Autore:Lombardi Luigi Pennica Maria
EAN: 9788891787408
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
42.00 €
NON DISPONIBILE
| | manuale pratico per la gestione del rischio e il recupero crediti. pochissime imprese hanno la possibilita` di vendere i propri prodotti con pagamento totalmente anticipato rispetto alla consegna della merce. la maggior parte delle vendite si conclude con un pagamento posticipato "a credito", concetto, che se da una parte offre vantaggi per lo sviluppo del giro d`affari, dall`altra comporta una serie di rischi aggravati dalla perdurante crisi economica e finanziaria mondiale. l`impresa e` compressa fra due obiettivi entrambi fondamentali: estendere al massimo il credito per incrementare le vendite e congiuntamente prendere delle decisioni riguardanti l`ammontare del fido che deve necessariamente attribuire ai clienti per assicurarsi il pagamento nei termini contrattualmente pattuiti e in modo totale. questo volume propone l`argomento della determinazione del fido e della gestione del credito commerciale fornendo spunti pratici di credit risk management nella sua globalita`. partendo da una panoramica sull`organizzazione dell`ufficio crediti e sulle alternative di comportamento dei credit manager nell`affrontare il problema, si arriva all`elaborazione di una corposa procedura aziendale di attribuzione e gestione del fido, con il sollecito e il recupero dei crediti scaduti, passando attraverso la disamina della raccolta delle informazioni commerciali dalle agenzie specializzate che sono prodromiche per l`attuazione della procedura stessa. procedura che con poche personalizzazioni potrebbe essere introdotta con immediatezza soprattutto nelle micro, piccole e medie imprese (mpmi) che non hanno la disponibilita` di eccessive risorse umane da dedicare a questa funzione. specifici capitoli sono riservati all`analisi delle modalita` di pagamento; alla tutela dei rischi di mancato pagamento; alla risoluzione delle controversie e al recupero dei crediti commerciali per le vendite all`estero. il taglio del presente volume, essenzialmente pratico, oltre che di sicuro interesse |
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Procurement 4.0 E Trasformazione Digitale. Come Soddisfare I Clienti Interni Ed Esterni Con Un P...
Autore:Nicoletti Bernardo
EAN: 9788891787514
Editore: Franco Angeli Edit.
Collana: Azienda Moderna
Formato: libri
25.00 €
NON DISPONIBILE
| | il modello industria 4.0 si sta sempre piu` diffondendo e molteplici sono i benefici che comporta sia in termini di competitivita` sia dal punto di vista fiscale e di incentivi. come coniugare il procurement con tale modello e massimizzarne dunque i vantaggi? frutto della pratica accademica e di consulenza dell`autore, questo testo si rivolge ai responsabili aziendali delle funzioni acquisti, produzione, value chain e logistica che vi potranno trovare metodi, tecniche e best practice per migliorare la gestione delle organizzazioni in cui operano, siano esse private o pubbliche, soprattutto se in procinto di inserirsi o gia` inserite nello schema dell`industria 4.0. il mix delle due esperienze dell`autore rende il testo un manuale fondamentale nella pratica delle organizzazioni ma anche con una base teorica e modellistica fondamentale per garantire il successo nell`applicazione dei metodi e delle tecniche presentate. lo schema del libro si basa su una visione integrata di quelle che sono definite come le quattro "p" del procurement: processi, piattaforme, persone e partner. il problema e` quindi affrontato con una visione olistica ed integrata, come ben si addice alla practice dell`industria 4.0. al tempo stesso, si presenta un modello del procurement 4.0 basato sulle sei "c": cibernetica, comunicazione, controllo, collaborazione, connessione e comprensione. ma altre due sono le "c" importanti. il coordinamento, che richiede una forte governance del procurement 4.0 e, allo stesso tempo, l`essere "compagni", cioe` la fiducia reciproca: entrambi sono la base per il successo di questa iniziativa. |
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