| il libro fornisce linee guida organizzative e comportamentali per aiutare le aziende a evolvere verso entita` di tipo adattivo, capaci di costruire un modello operativo flessibile, resiliente e sostenibile nel tempo. il framework o.a.s.i.s. (apertura, astrazione, simbiosi, intelligenza e sostenibilita`) descrive le caratteristiche che le aziende devono adottare per promuovere l`adattivita` e sviluppare competenze emergenti nelle persone. |
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